企业基本信息
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职位 boss 描述
1、具有2年以上相关工作经验;
2、有较强的工作责任心,并具有较强的组织、沟通和协调能力;
3、熟悉相关产品标准和要求,掌握专利及认证的基础知识,能够撰写基础技术文件;
4、熟悉ISO9000 、ISOI4001流程,有认证审核员或产品认证检查员资格者优先。
平台安全提示
电气英才网 严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等,您一旦发现此类行为, 请立即举报
公司介绍
我公司是国家重点高新技术企业,主要生产10kV智能开关设备、高低压配电成套设备、隔离开关及元气件等产品。公司专注于新技术引进和新产品开发,多项产品被评为河南省高新技术产品。公司产品以质量优、性能好、价格低、售后服务体系完善著称,在全国二十多个省市、自治区的城乡电网建设与改造工程中被大量选用。公司已经成为国内输配电行业最具代表性企业。
2011年公司投资兴建了配网自动化智能保护终端产品研发生产基地,引进国外原装进口的全自动电子产品流水线。公司研发生产的电力系统配电网自动化系统软硬件、智能电力监控终端、智能电力开关设备等系列核心产品,为广大电力用户提供智能、安全、可靠、优质的系统解决方案和服务。
公司作为国内先进的智能配电网技术产品的研发生产和展示基地,拥有专业的“电力自动化产品试验室”、“智能高压开关试验室”和“电磁兼容试验室”,通过科学的品质保证体系为广大电力用户提供高质量高性能的产品,并以严谨的研发体系、规范的生产管理、丰富的工程经验和先进的管理体制,为广大电力用户提供智能配电网自动化系统工程一体化解决方案。
2012年通过ISO9001(质量)国际标准认证,并于2013年6月构建了ERP 信息化平台,推进企业经营管理的制度化、标准化和规范化,从而保证了产品质量的稳定性和可靠性,实现了企业物流、信息流的畅通,同时提高了公司整体运营效率。
长期以来公司始终秉承“服务于社会、贡献于国家”的企业理念,坚持“依靠机制创新吸引高素质人才,依靠高素质人才开发高科技产品,依靠高科技产品抢占市场制高点”的发展战略。对内重视并认真实施对员工的培训和培养工作,挖掘员工潜力;对外积极引进人才,了解国内外先进培训理念,同时积极的进行针对性引进,促成员工的成长。在员工的职业生涯设计上,公司提供技术、管理、业务三类发展通道,建立了能者上、平者让、庸者下的企业用人机制,从而实现人力资源的优化配置。
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页面更新时间: 2026-02-02
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